Информация

Заместитель ответственного за электрохозяйство

Заместитель ответственного за электрохозяйство

  • По стандартам технической эксплуатации электроустановок потребителей пользователь должен назначить ответственного за электрооборудование.
  • Это нужно для правильного их использования электрические установки потребителей.
  • Зачастую директора компаний не придают особого значения угрозе своему электрохозяйству, предполагая, что оно больше относится к второстепенному производству и не набирают полный штат персонала энергослужбы.
  • Также в неполной мере проводят обучение, проверки знаний и переаттестации, повышении квалификации сотрудников.
  • Однако необходимо обозначить ответственного за электробезопасность и во многих случаях назначить его заместителя.

Обязателен ли на предприятии?

Пользоваться электрооборудованием разрешено только подготовленным электротехническим работникам предприятия.

В зависимости от сложности и объёма работ в компании образовывается служба по энергетике.

Также электроустановками могут пользоваться по договору со специализированной организацией. При этом нужно учитывать, что ответственность за безопасное их использование будет возлагаться на директора компании.

Для организации контроля над эксплуатацией электроустановок начальник соответствующим приказом назначает ответственного и его заместителя.

Заместитель назначается на предприятии, где мощность электрических установок более 10 кВа. Если мощность менее этого значения, то допускается контролирование электрических установок лишь ответственным лицом без помощника.

Требования

Заместитель ответственного за электрохозяйствоСогласно Правилам технической эксплуатации электроустановок потребителей недостаточно назначить ответственного, ему нужно назначить заместителя.

К лицу, которое назначается заместителем предъявляются следующие требования:

  • должен быть квалифицированным специалистом и пройти обучение в области электробезопасности;
  • должен получить 3 или 4 группу электробезопасности.

Как назначается?

Заместитель избирается из числа руководящего состава и специалистов предприятия. Как правило, если в организации есть должность главного энергетика, то он и является ответственным за электрохозяйство.

Назначение заместителя происходит после проверки знаний и присвоению группы по электробезопасности:

  • V – в электрических установках напряжением более 1000В;
  • IV — в электрических установках напряжением менее 1000В.

В небольшой компании, где нет опытного специалиста, который будет отвечать за электрохозяйство, возможно назначить рабочего-совместителя.

Он должен числиться в штате предприятия и быть в составе административно-технического персонала.

Рабочему не нужно проходить дополнительный экзамен на должность, если исполняются определённые условия:

  • на предприятии по совместительству отсутствуют электрические установки более 1000В;
  • на основной работе он также выполняет роль ответственного за электрохозяйством;
  • после последней аттестации не прошло более 6 месяцев;
  • энергоёмкость оборудования на предприятии по совместительству больше, чем на основной должности.

Образец приказа о назначении

  1. Назначается заместитель приказом руководителя.
  2. В начале документа стандартно вписываются название и номер документа, реквизиты компании, дата, город.
  3. Далее в приказ вносятся следующие сведения:
  • Заместитель ответственного за электрохозяйствовыдержка из документа, согласно которому необходима такая должность;
  • сведения, должность, группа электробезопасности назначаемого ответственного лица;
  • аналогичные данные о заместителе;
  • сведения о документе, который разграничивает ответственность;
  • информация о документах, основываясь на которые заместитель будет выполнять свои обязанности, либо точный перечень обязанностей;
  • лицо, на которого возложен контроль по выполнению своих обязательств.

В конце приказа ставится подпись с расшифровкой руководителя.

Распоряжение относится к приказам по основной деятельности и хранится минимально пять лет после составления и подписания. Время хранения документа может измениться, если поступили дополнительные распоряжения.

Скачать образец приказа о назначении заместителя ответственного за электрохозяйств – word.

Содержание должностной инструкции

  • Должностная инструкция заместителя не отличается от аналогичного документа ответственного за лица.
  • В инструкции должны быть прописаны права и обязанности.
  • Заместитель ответственного:
  • строго исполняет в нужное время возложенные на него обязанности;
  • по просьбе руководителя проводит установку и приём оборудования, производит инструктаж;
  • информирует руководителя о проведённых проверках, мероприятиях, ведёт документацию;
  • чётко следует постановлениям, законам, нормативным актам РФ;
  • гарантирует сохранность оборудования и надлежащее его применение.

Скачать образец должностной инструкции для заместителя ответственного лица за электрохозяйство – word.

 Выводы

Заместитель играет немаловажную роль в энергетике предприятия. Он назначается, когда мощность установок превышает 10 кВа.

https://www.youtube.com/watch?v=yxkMeJIyKNc\u0026pp=ygVZ0JfQsNC80LXRgdGC0LjRgtC10LvRjCDQvtGC0LLQtdGC0YHRgtCy0LXQvdC90L7Qs9C-INC30LAg0Y3Qu9C10LrRgtGA0L7RhdC-0LfRj9C50YHRgtCy0L4%3D

Наличия этой должности регламентируется Правилами технической эксплуатации электрических установок.

Человек, назначенный на эту должность, должен выполнять чёткую прописанную инструкцию. Это будет являться гарантией сохранности всего оборудования и успешной работы всего предприятия в целом.

Ответственный за электрохозяйство в организации: новые требования и обязанности Охрана труда

С 7 января 2023 года вступил в силу приказ Минэнерго, в котором перечислены новые требования к управлению электроустановкой, и конкретно к ответственному за электрохозяйство и его заместителю. В статье мы расскажем, кого можно назначить ответственным за электробезопасность, какие обязанности он должен выполнять и почему на эту роль не подойдет специалист по охране труда.

Кого можно назначить ответственным за электрохозяйство: новые требования

В новых правилах, утвержденных приказом Минэнерго России от 12.08.2022 г. № 811 указано, что работодатель должен утвердить организационную структуру управления своей электроустановки (далее — ЭУ).

В этой структуре должны быть указаны границы эксплуатационной ответственности, обязанности должностных лиц, порядок ликвидации аварий, порядок подготовки работников. Также в этой структуре нужно указать функции по обслуживанию и контролю за техническим состоянием ЭУ между подразделениями и руководством компании.

Читайте в статье: Новые правила технической эксплуатации электроустановок потребителей-2023: что перестроить в работе >>>

Важно! Ответственный за электрохозяйство, и его заместитель (ОэиЗ) — это не должности, а обязанность. Ее закрепляет приказом работодатель-владелец электроустановки (далее — ЭУ) на праве собственности или на ином законном праве. Назначение приказом необходимо для непосредственного выполнения обязанностей по организации работы в ЭУ.

Кто может отвечать за электробезопасность в компании. Ответственным за электробезопасность в компании можно назначить сотрудника из числа административно-технического персонала (АТП). Для назначения необходимо, чтобы такой работник прошел проверку знаний и получил:

  • IV группу по электробезопасности, если напряжение ЭУ не превышает 1000 Вольт;
  • V группу по электробезопасности, если напряжение больше 1000 Вольт.

Работодатель может принять решение назначить ответственных за электробезопасность и в структурных подразделениях.

Это будет обоснованным решением, если структура управления, численность персонала, количество ЭУ большое, и в пути между ними большая протяженность. Если в компании нет отдаленных подразделений, можете не назначать ОЭиЗ в подразделениях.

В этом случае должностные лица будут ездить на отдельные участки по утвержденному графику с проверками, а в аварийных ситуациях — немедленно.

Образец приказа о назначении ответственного за электрохозяйство и его заместителя

Заместитель ответственного за электрохозяйство

Скачать образец >>>

Обратите внимание.

Если электроустановка потребителя — юридического лица включает в себя только ВРУ (вводно-распределительное устройство), сеть освещения, переносные электроприборы, напряжение которых не превышает 400 Вольт, или суммарная максимальная мощность ЭУ не превышает 150 киловатт, номинальное напряжение до 1000 В и присоединены к одному источнику электроснабжения, ответственность за эксплуатацию такой ЭУ возлагается на генерального директора — единоличный орган управления юрлица. Случаи, в которых осуществляется замещение ОЭ для выполнения его обязанностей, должны быть указаны в приказе. Например, замещение осуществляется, если ответственный находится в командировке, в отпуске или болеет.

Кто может отвечать за электробезопасность в ИП. Бывают ситуации, когда потребителей электроэнергии является ИП. Очевидно, что в этом случае нет необходимости назначать отдельного человека.

Сам ИП может организовать эксплуатацию своей ЭУ, при наличии у него соответствующих групп по электробезопасности. Это же касается и физлиц, которые осуществляют эксплуатацию ЭУ напряжением выше 1000 Вольт.

Рубрика «Вы спрашиваете — мы отвечаем»

Вопрос. Можно ли назначить специалиста по охране труда ответственным за электрохозяйство?

Ответ. Нет, нельзя. Специалист по охране труда не может быть назначен ответственным за электрохозяйство. У него другие задачи и требования к квалификации и образованию. Кроме того, СОТ не относится к категории АТП. Поэтому его назначение ОЭиЗ не допускается.

Может быть только одно исключение, если этот самый специалист по охране труда ушел на пенсию с должности главного энергетика и его назначили специалистом по охране труда, при условии прохождения профпереподготовки по техносферной безопасности.

В этом случае, такой специалист может отвечать за электробезопасность.

Вопрос. Можно ли назначить подрядчика ответственным за электрохозяйство?

Ответ. Нет, нельзя. Согласно п.8 ПТЭЭП № 811, руководитель организации назначает ОЭиЗ из своих руководящих кадров. Им не может быть подрядчик, так как он не состоит в штате.

Это следует из второго абзаца пункта 8 ПТЭЭП. Для назначения необходим приказ, а приказ может быть издан в отношении работника, который числится в компании. Вот взять ОЭиЗ по совместительству можно, хотя бы даже на часть ставки.

Это тоже является одним из решений.

Где обучать ответственного: в компании или УЦ

Поскольку ответственный за электробезопасность отвечает за подготовку персонала и проверку знаний правил работы в электроустановках, ему необходимо присвоение группы по ЭБ в комиссии:

  • ведомственной (соответствующие органы государственного технического надзора органов федеральной исполнительной власти)
  • или в отраслевой территориальной комиссии (Ростехнадзор).
Читайте также:  Пропуск срока юридическим лицом

Только после этого ответственный может возглавить постоянно действующую комиссию по проверке знаний в своей организации. Если же комиссии в организации нет, то проверка знаний должна проводится в территориальной комиссии Ростехнадзора с периодичностью 1 раз в 3 года для АТП, и ежегодно — для оперативного и оперативно-ремонтного персонала.

При этом есть условие: если ответственный за электрохозяйство занимается не только организационными вопросами, но и непосредственно трудится в электроустановках, занимается ремонтом, обслуживанием, монтажом, то проверку знаний проводят ежегодно.

Где обучать ответственного:в учебном центре или у себя, решает работодатель. Однозначно, что Ростехнадзор никого не обучает.

Этот орган только публикует вопросы для тестирования, и если проверка будет завалена, работника придется отстранить от работы.

Поэтому наилучший вариант — направить ответственного за электробезопасность проходить обучение в учебный центр. Сделать это вы можете в ЦОКО№1. Условия обучения здесь >>>

Что входит в обязанности ответственного за электрохозяйство и его заместителя

Поскольку ответственность за электрохозяйство является обязанностью, а не должностью, в должностную инструкцию такого сотрудника нужно внести возложенные на него обязанности.

Основные обязанности ответственного за электрохозяйство

✓ Вести пакет актуальных документов, требования к которым перечислены в отдельном разделе ПТЭЭП.

✓ Отвечать за проведение обязательных форм работы с персоналом, от стажировки до противопожарной тренировки. Эти важная обязанность, невыполнение которой может грозить административной или даже уголовной ответственностью.

  • ✓ Организовывать безопасное проведение всех видов работ в электроустановках, в том числе подрядчиками.
  • ✓ Проводить своевременное техническое обслуживание, освидетельствование оборудования электроустановок.
  • ✓ Следить за наличием у персонала СИЗ и инструментов для работы в электроустановках, проведением проверок и испытаний таких средств защиты и инструментов.

✓ Не реже 2 раз в год проверять показатели качества электроэнергии: нет ли колебаний напряжения, перенапряжения сети, других качественных характеристик. Выявленные по результатам контроля дефекты в работе ЭУ фиксировать в журнал с определением ответственных за устранение лиц и сроков устранения недостатков.

✓ Определять вместе с руководством организации должностных лиц, которых нужно назначить приказом ответственными за выдачу нарядов-допусков, за безопасное производство работ: ответственных руководителей работ, производителей работ, допускающих, наблюдающих лиц.

✓ Передавать списки лиц, которым даны полномочия по выполнению переключений, переговоров в электросетевую компанию до 1 января. Такая обязанность является ежегодной, ее установил новый ПТЭЭП.

Обратите внимание! Сведения о тех, кому передано право подачи и согласования диспетчерских и оперативных заявок на изменение технологического режима работы или эксплуатационного состояния ЭУ, также нужно передать не позже этой даты вместе со сведениями об ответственном за электробезопасность. Затем, если в указанных списках произойдут изменения, нужно успеть за один рабочий день до ввода в действие таких изменений передать в электросети актуальные данные. Обязанность подавать сведения также возложена на ответственного за электрохозяйство.

Какие СИЗ положены ответственному за электрохозяйство

Ответственного за электробезопасность назначают приказом, и это не должность, об этом мы уже не раз говорили в статье. Поэтому ему может быть положена выдача СИЗ по типовым нормам, в индивидуальное пользование по его должности, если таковая указана в нормах.

https://www.youtube.com/watch?v=yxkMeJIyKNc\u0026pp=YAHIAQE%3D

Если же СИЗ по типовым нормам не положены по должности, на период посещения электроустановок ответственный за электробезопасность обязан иметь и использовать  полный комплект дежурных СИЗ для защиты от опасных факторов, присущих ЭУ. Такие СИЗ выдают только на момент посещения объектов электроэнергетики, затем должны быть возвращены на место. Читайте в статье: Дежурные средства индивидуальной защиты: когда, кому и на какой срок выдавать >>>

Важно! Не забудьте с 1 сентября 2023 года заполнять личную карточку выдачи дежурных СИЗ. Это требование приказа Минтруда России от 29.10.2021 № 766н.

Приведем несколько практических примеров, которые наглядно продемонстрируют, какие средства защиты и в каких ситуациях должен использовать ответственный з электробезопасность в компании.

Пример 1. Бывают ситуации, когда ответственный за электробезопасность работает в другой организации, и появляется в ЭУ работодателя по определенным дням. Он работает по совместительству, на часть ставки.

Даже если у него будет 0,10 ставки, вы должны обеспечить его СИЗ, дежурными или индивидуальными. Выдача СИЗ зависит не от ставки работника, а от его профессии или должности.

Работодатель не имеет права уменьшать нормы выдачи СИЗ ни на одну перчатку, ни на один ботинок.

Пример 2. В ООО «Алдан» выполняют работы по ремонту линий электросвязи. Главного энергетика Болгова В.Р. назначают ответственным за электробезопасность, а старшего электромеханика  Капустина В.В. — замещающим ОЭ.

По типовым нормам выдачи для этой отрасли Капустину положен большой комплект СИЗ (Приказ Минздравсоцразвития от 18.06.2010 № 454н, пункт 36), но оно и понятно — все-таки оперативно-ремонтный персонал.

А вот Болгов сам линии не ремонтирует, смотрит из офиса в окошко и выдает наряды, изредка ездит на объекты. Поэтому СИЗ ему не положено выдавать в личное пользование.

Но когда он будет проверять работу бригады, ему нужно надеть дежурные СИЗ — каску защитную, жилет сигнальный, куртку, обувь, и т.д. Состав этих дежурных СИЗ зависит от уровней профрисков, от мощности электроустановки.

Пример 3. Допустим, нашего знакома Болгова В.Р. приняли на работу по внешнему совместительству в соседнюю организацию — ООО «Труд». Вот тут ему приходится работать руками, ремонтировать опоры, вешать провода. В нормах выдачи от 18.06.

2010 № 454н, пункт 22 указано, что при таких работах главный энергетик обязан получить индивидуальные СИЗ, в том числе страховочные привязи и т.п. Типовые нормы потому и называются так, что являются универсальными, и не учитывают конкретную организацию с ее рисками.

Учитывать это обязан работодатель.

Как накажут организацию, если не назначить ответственного

Если юридическое лицо не назначит ответственного за электробезопасность, речь будет идти о нарушении п.8 ПТЭЭП. Это повлечет за собой административный штраф по статье 9.11 Кодекса об административных правонарушениях:

  • до 4000 рублей — на должностное лицо, то есть оштрафуют лично руководителя организации или главного инженера;
  • до 40000 рублей или приостановление деятельности до девяноста суток — на юридическое лицо.

Если штраф за нарушение относительно невысок, то закрытие юрлица на три месяца может заставить задуматься. Поэтому не забывайте, что перед изданием приказа о назначении ответственного за электробезопасность, нужно подтвердить их группу по электробезопасности.

Приказ о назначении ответственного за электрохозяйство, бланк, образец 2023

Приказ о назначении ответственного за электрохозяйство требуется подписать в тех компаниях, которые несут ответственность за электрооборудование, в том числе мощностью свыше 10 кВт.

Неважно, сколько единиц есть в распоряжении компании. Если оборудование есть и оно функционирует, значит требуется человек для контроля за безопасностью его использования.

 А назначение на эту должность возможно только посредством доступного для скачивания приказа.

ФАЙЛЫ
Скачать пустой бланк приказа о назначении ответственного за электрохозяйство .docСкачать образец приказа о назначении ответственного за электрохозяйство .doc

Если оборудование несложное и неопасное (стандартный набор электроприборов), то руководитель приказом назначает себя (даже если никаких нормативов по электробезопасности он не сдавал). Если же электроприборы сложные, то здесь нужно получить определенную квалификацию.

Группы электробезопасности

Первая, вторая и третья группы электробезопасности – это чисто номинальные понятия. Всего выделяют четыре таких группы:

  • Сотрудники, которые квалифицированы на первый тип электробезопасности, в принципе, могут пользоваться включенным электрооборудованием без участия в его ремонте.
  • Второй тип электробезопасности означает, что работник может участвовать в ремонте отключенного от сети электрооборудования, но только стандартного.
  • Третий тип электробезопасности, в отличие от первых двух, не может присуждаться руководителем организации. Такая квалификация означает, что сотрудник может совершать какие-либо действия ремонтного характера с электрооборудованием до 1000 В. Естественно, этот человек должен иметь какое-либо образование, которое позволяет ему проводить такие манипуляции. А также он должен пройти аттестацию в специальном центре подготовки.
  • Четвертый тип электробезопасности. Работник имеет достаточно знаний и умений для того, чтобы осуществлять ремонт электрооборудования выше 1000 В. Он прошел обучение, аттестацию, имеет для этого достаточно практического опыта.

Просто назначить любого сотрудника на эту ответственную должность нельзя. Как гласит раздел 1.2.7 Приказа Минэнерго №6 от 13 января 2003 года, этот человек обязательно проходит обучение и проверку знаний на предмет электробезопасности с последующим присвоением группы (в данном случае требуется третья либо четвертая группа).

Читайте также:  Запись о переименовании организации

Если работы на полную ставку нет

В случаях если речь идет о маленькой организации, в которой нет возможности нанять специалиста на полную ставку, прибегают к привлечению сторонних квалифицированных работников.

 Причем на основном месте работы ответственность должна быть такой же либо превышать ту, которая возлагается.

 То есть специалист, который прошел аттестацию по 4 группе электробезопасности и на данный момент (на основной работе) отвечает за оборудование до 1000 В, не может взять в качестве подработки работу в компании, чье оборудование обладает более высокой мощностью.

Поэтому в идеале на совмещение нужно привлекать работников, аттестованных на третью группу по электробезопасности.

К сведению! В крупных компаниях на все подразделения можно нанимать одного специалиста. Естественно, если он в состоянии справиться с объемом работы. Оформляется приказ от лица всей компании, так что в обслуживании всех подразделений нарушения никакого не будет.

Требование о заместителе

Недостаточно просто указать в приказе квалифицированного и обученного работника: ему необходимо назначить заместителя. Об это ясно сказано в Правилах технической эксплуатации электроустановок потребителей.

Причем замещающим лицом может быть исключительно лицо квалифицированное, прошедшее соответствующую аттестацию по присуждению 3 либо 4 группы электробезопасности.

Значение

Исходя из практического опыта, в приказе о назначении ответственного за электробезопасность возникает необходимость только тогда, когда приходит контроль из Ростехнадзора либо пожарной службы.

Прискорбно, но факт: предприниматели в нашей стране мало заботятся о собственной безопасности и безопасности своих работников. Но подвергаться административной ответственности в виде штрафа не хотят.

Специалист, назначенный ответственным за электробезопасность, будет контролировать функциональность каждого подотчетного прибора.

Если случится поломка электрооборудования, его выход из строя, способные понизить уровень безопасности на предприятии, то ответственный должен уведомить руководителя.

Если же он этого не сделал и произошла катастрофа, то именно тот работник будет виноват в произошедшем.

При вступлении в должность ответственный за электробезопасность подписывает соответствующие документы, возлагающие на него эту ответственность. В приказе также могут быть четко изложены его обязанности (если нет иных инструкций по способу деятельности, на который можно сослаться).

Составные части приказа

Шапка приказа стандартна: реквизиты организации, наименование и номер документа, дата, город. Основная часть содержит такие сведения, как:

  • Ссылка на документ, согласно которому в компании требуется такая должность.
  • ФИО, должность и группа электробезопасности назначаемого работника. Если это необходимо, то с пояснениями – для оборудования до 1000 В или больше.
  • ФИО, должность и группа замещающего лица. Этот пункт обязателен, так как прописан в законодательстве.
  • Каким документом установлена граница раздела эксплуатационной ответственности электрохозяйства. Это необязательный момент. Используется достаточно крупными организациями для разделения специалистов, отнесения их к разным участкам работы.
  • Какими документами руководствоваться ответственным при выполнении своих обязанностей. Этот пункт приказа можно заменить прямым перечислением обязанностей. Так будет конкретнее. Но он увеличит объем документа. Последний придется печатать на нескольких листах, а это не всегда удобно для делопроизводителя.
  • На кого возложен контроль за выполнением обязанностей.
  • Заместитель ответственного за электрохозяйство
  • Заключение приказа о назначении ответственного за электрохозяйство – это подпись с расшифровкой руководителя организации, при наличии – печать.
  • Что же касается срока хранения, то документ относится к приказам по основной деятельности и хранится минимум 5 лет с момента подписания, если не поступило насчет него иных распоряжений.

Скачать документна сайте Ассистентус

Электробезопасность офиса в 2023 году (I группа по ЭБ)

Получение электрического удара током возможно на 99% рабочих мест. Каждый из нас, в своей работе использует компьютер, принтер и другую офисную технику.

Любая организация использующая электрический ток автоматически становится энергопотребителем, что обязывает её выполнять Приказ Минэнерго РФ от 12.08.2022 N 811 «Об утверждении правил технической эксплуатации электроустановок потребителей электрической энергии».

Вторым документом с 2021 года стали Правила по охране труда при эксплуатации электроустановок утвержденные Приказом МинТруда РФ от 15 декабря 2020 года N 903н.

Ответственный за электрохозяйство

Любая организация являющаяся потребителем обязана назначить Ответственного за электрохозяйство и его заместителя. В организациях чья установленная мощность до 10 кВА заместитель может не назначаться, под что подходят 99% офисных помещений.

https://www.youtube.com/watch?v=5HQJ9qDMhqA\u0026pp=YAHIAQHwAQE%3D

Требования к ответственному за ЭХ: Ответственным за ЭХ может быть назначен Руководитель или специалист организации имеющий IV подтвержденную группу по ЭБ при максимальном напряжении в сети до 1000 В, и V группу при напряжении в сети свыше 1000 В. Практически во всех офисных помещениях напряжение до 1000 В.

  • Приказ о назначении ответственного за Электрохозяйство

Обучение на группы по ЭБ

Всего существует 5 групп по электробезопасности. I группа присваивается всем офисным работникам, II-V группа присваивается электротехническому персоналу и ответственным. 

Обучение на определенную группу идет ступенчато. 

  • Если у работника ранее не было III, IV или V группы по ЭБ, то придется начинать со II  группы.
  • Направьте будущего ответственного за ЭХ на обучение II группе по ЭБ в Учебный центр;
  • После получения удостоверения, направьте на обучение III группе;
  • Получив III группу, организуйте инструктаж для остальных работников т.к. проводить его может только специалист имеющий III группу;
  • Далее направьте будущего ответственного за ЭХ на обучение IV группе.

Присвоение I группы неэлектротехническому персоналу

На основании ст. 22 и 214 ТК РФ, а также п.2.3. Приказа Минтруда РФ от 15.12.2020 N 903Н, всем сотрудникам организации требуется проводить обучение по электробезопасности с присвоением соответствующей группы допуска.

В целях профилактических мер по предупреждению получения электротравм, всем работникам использующих в своей работе оргтехнику, требуется присваивать I группу по электробезопасности.

Данная группа присваивается по средствам инструктажа при поступлении на работу и далее ежегодно.  

Важно!   С 2021 года, присваивать I группу по ЭБ может Специалист по охране труда, имеющий группу IV по электробезопасности или выше, назначенный распоряжением руководителя организации и производственный стаж (не обязательно в электроустановках) не менее 3 лет (п.2.3 Приказ Минтруда № 903н)..

Организация инструктажа на I группу

И для того чтобы четко понимать кто относится к неэлектротехническому персоналу необходимо составить перечень должностей, которым присваивается 1 группа по электробезопасности (п.2.3.

Приказа Минтруда РФ от 15.12.2020 N 903Н).

Разрабатывает этот перечень ответственный за электрохозяйство в организации, служба охраны труда согласовывает и после этого он должен быть утвержден руководителем.

Разработайте и утвердите Приказ о назначении ответственного за присвоение I группы, Перечень должностей и профессий, требующих присвоения персоналу I группы по электробезопасности, Инструкцию по присвоению I группы по электробезопасности и Форму журнала учета присвоения группы I по электробезопасности неэлектротехническому персоналу. 

Как проходит обучение по электробезопасности

Присвоение 1 группы по электробезопасности неэлектрическому персоналу, а, по сути, это процесс инструктирования, может быть выполнен в виде общения и информирования о правилах безопасности и оказания первой помощи при поражении электрическим  током, и прочтения соответствующего материала.

В понятие материала входят инструкция по охране труда для неэлектротехнического персонала и инструкция по правилам оказания первой помощи. После проведения инструктажа устно проверяются усвоенные знания и можно сразу приступать к работе. 

Сталкивалась с тем, что начинающие специалисты по охране труда путаются в инструктажах по охране труда и ЭБ, и поэтому нужно заметить, что ежегодный инструктаж по электробезопасности с присвоением группы неэлектротехническому персоналу, не отменяет повторный инструктаж по охране труда, если он требуется. 

Порядок присвоения 1 группы по электробезопасности

Если рассматривать охрану труда с разных позиций, то становится ясно, что в любом из направлений, важна не только работа с персоналом и обеспечение безопасных условий труда, но и правильно и грамотно оформленные документы, потому как оберегать нервы и бюджет руководителя от штрафов тоже нужно, и делается это всегда при помощи соответствующих документов.

И вроде бы такая простая процедура, а документов, подтверждающих правильный порядок присвоения 1 группы по электробезопасности нужно подготовить немало и, сделав просто записи в журнале, вы не докажете проведение инструктирования по факту. Поэтому необходимо разрабатывать документы, которые подтвердят реальность проведения инструктирования с людьми по факту.

Ответственность работодателя

После трудоустройства необходимо в обязательном порядке провести обучение по электробезопасности и присвоить группу, а если это требование выполнено не будет, то сразу “маячит” административная ответственность по ст. 9.11 КоАП:

  • на должностное лицо и ИП от 2000 до 4000 рублей;
  • на ЮЛ – от 20000 до 40000 рублей или приостановление деятельности срок до 90 дней.
Читайте также:  Автоматизированная система контроля учета электроэнергии

Штраф не так велик, как если вы не выполните требования в части охраны труда или экологической безопасности, но тем не менее допускать не стоит.

  Хоть неэлектрический персонал с группой 1 по электробезопасности не так часто сталкивается с опасностью поражения электрическим током и работа не так опасна, как у остальных, но тем не менее нужно побеспокоиться об их благополучии, ведь в случае проблем с сердцем может произойти летальный несчастный случай и тогда уже появится вопрос о возникновении уголовной ответственности (ст. 143 УК РФ).

Заключение

После утверждения всех Приказов, форм и инструкций на I группу, заведите журнал. При поступлении новых работников, одновременно с вводным инструктажем проводите инструктаж по электробезопасности с заполнением соответствующего журнала. Ежегодно, всем работникам требуется проводить повторный инструктаж по электробезопасности с оформлением журнала.

Возврат к списку

15 приказов по электробезопасности — 2022 год

Согласно нормативным требованиям, для обеспечения безопасности, в организации должна вестись документация по электробезопасности. В сегодняшней заметке рассмотрим перечень организационно-распорядительных документов, ответственного за электрохозяйство. Обратите внимание, что данный перечень является примерным.

В зависимости от типа производства вам могут понадобиться и другие приказы. Документы по электробезопасности на предприятии разрабатываются с учетом специфики работы и, соответственно, перечень зависит от имеющегося электрооборудования.

Основные нормативные документы, которые регламентируют наличие распорядительных документов по электрохозяйству:

  • Правила технической эксплуатации электроустановок потребителей,
  • Правила по охране труда при эксплуатации электроустановок
  • Инструкция по применению и испытанию средств защиты, используемых в электроустановках

Перечень приказов (распоряжений) по электрохозяйству/электробезопасности

Ниже приведен перечень приказов. Каждому приказу дано краткое описание, ссылка на скачивание образца, а также пункт нормативно-правового акта, по которому требуется разработка данного документа

1. Приказ о назначении ответственного за электрохозяйство и его заместителя

Данным приказом назначается лицо ответственное за электрохозяйство организации и лицо его замещающее. Ответственному лицу вменяются обязанности по организации эксплуатации электроустановок с целью содержания их в работоспособном состоянии.

Основание: п. 1.2.3 Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей.

Скачать образец приказа о назначении ответственного за электрохозяйство

2. Приказ о создании комиссии по проверке знаний работников на группу по электробезопасности

Данным приказом утверждается состав комиссии по проверки знаний требований электробезопасности работников. Утверждается регламент работы комиссии и т.д.

Напомним, что состав комиссии должен быть не менее 5 человек, аттестованных в территориальной комиссии Ростехнадзора.

Основание: п. 1.4.30 Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей.

Скачать образец приказа о создании комиссии по проверке знаний работников на группу по электробезопасности

3. Приказ об организации присвоения неэлектротехническому персоналу группы 1 по электробезопасности

Данным приказом утверждается порядок присвоения первой группы по электробезопасности, неэлектротехническому персоналу. Назначается лицо ответственное за присвоение первой группы и т.д.

Основание: п. 1.4.4 Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей.

Скачать образец приказа об организации присвоения неэлектротехническому персоналу группы 1 по электробезопасности

4. Приказ о прохождении стажировки на рабочем месте оперативного персонала

Данным приказом утверждается порядок прохождения стажировки на рабочем месте оперативного персонала, утверждаются программы стажировки оперативного персонала, назначаются лица ответственные за прохождение стажировки и т.д.

Основание:

Назначаем ответственного за электрохозяйство

По правилам технической эксплуатации электроустановок потребителей потребитель обязан назначить лицо ответственное за электрохозяйство. Это делается для правильной эксплуатации электроустановки.

Практически каждая организация имеет свое электрохозяйство и электроустановки потребителей. Во многих случаях руководители недооценивают опасность своего электроэнергетического хозяйства, считая его второстепенным производством и допуская недокомплектацию штатной численности персонала энергослужбы, а также уделяют недостаточно внимания обучению, переподготовке и проверке знаний работников.

Пример: серверная, имеющаяся в большинстве организаций, – это электроустановка. Поэтому, ее эксплуатацию нужно организовывать в соответствии с Правилами технической эксплуатации электроустановок потребителей (ПТЭЭП).

Эксплуатировать электроустановки должен подготовленный электротехнический персонал. В зависимости от объема и сложности работ на предприятии создается энергослужба. Также электроустановки могут эксплуатироваться по договору со специализированной организацией. При этом надо учитывать, что ответственность за электрохозяйство все равно будет лежать на руководителе предприятия.

Чтобы правильно организовать эксплуатацию электроустановок, руководитель предприятия приказом назначает ответственного за электрохозяйство организации и его заместителя. На предприятиях, оборудованных электроустановками мощностью до 10 кВА, заместителя ответственного за электрохозяйство можно не назначать.

Ответственного за электрохозяйство и его заместителя выбирают из числа руководителей испециалистов. Если в организации есть главный энергетик, ответственным, как правило, назначают его. Нужно учесть, что и у ответственного за электрохозяйство, и у его заместителя должна быть группа по электробезопасности:

  • IV – при работе в электроустановках напряжением до 1000 В;
  • V – при работе в электроустановках напряжением выше 1000 В.

Наличие электротехнического образования у ответственного за электрохозяйство и его заместителя не обязательно. Обучение на IV и V группы по электробезопасности должно проходить в специальных учебных центрах. При чем кандидат должен последовательно получить II и III группы, которые может присвоить комиссия организации.

Работнику, назначаемому ответственным за электрохозяйство, не обязательно иметь специальное электротехническое образование. Если у него нет профессиональной подготовки, он просто должен пройти обучение в объеме 72 часов и проверку знаний, после чего получить соответствующую группу по электробезопасности.

На крупном предприятии можно назначать ответственных за электрохозяйство структурных подразделений. Их обязанности и взаимоотношения с главным ответственным за электрохозяйсвто должны быть отражены в должностных инструкциях.

Ответственного можно не назначать в организациях, не занимающихся производственной деятельностью, электрохозяйство которых включает в себя только вводное (вводно-распределительное) устройство, осветительные установки, переносное электрооборудование номинальным напряжением не выше 380 В. К таким организациям относят, например:

  • учреждения культуры;
  • туристические и экскурсионные бюро;
  • спортивные учреждения;
  • юридические конторы;
  • магазины и т. д.

В этом случае руководитель организации берет ответственность за безопасную эксплуатацию электроустановок на себя. Для этого нужно письменное согласование с местным подразделением Ростехнадзора.

В небольшой организации, где нет подходящего специалиста, на роль ответственного за электрохозяйство можно назначить работника-совместителя. Он обязательно должен состоять в штате организации и быть лицом из административно-технического персонала. Сотруднику не придется проходить дополнительную проверку знаний для назначения на должность, если выполняются условия:

  • на основной работе он также является ответственным за электрохозяйство и с момента проверки знаний в комиссии Ростехнадзора прошло не более шести месяцев;
  • энергоемкость и сложность электроустановок в организации по совместительству не выше, чем по месту основной работы;
  • в организации по совместительству нет электроустановок напряжением выше 1000 В.

Ответственного за электрохозяйство прикрепляют к организации, и он может обслуживать все ее объекты, независимо от того, по какому адресу они находятся. Если одному работнику это не по силам, то можно назначить ответственных за электрохозяйство в каждом филиале организации.

Ответственный за электрохозяйство организует:

  • разработку и ведение документации по вопросам эксплуатации электроустановок;
  • обучение, инструктирование, проверку знаний и допуск к самостоятельной работе электротехнического персонала;
  • безопасное проведение всех видов работ на электроустановках, в том числе, с участием командированного персонала;
  • техническое обслуживание, планово-предупредительные ремонты и профилактические испытания электроустановок;
  • проведение расчетов потребности организации в электрической энергии и контроль за ее расходованием, участие в разработке мероприятий по рационализации использования электроэнергии;
  • оперативное обслуживание электроустановок и ликвидацию аварийных ситуаций;
  • пересмотр инструкций и схем не реже одного раза в три года;
  • повышение квалификации электротехнического персонала не реже одного раза в пять лет.

Кроме того, ответственный за электрохозяйство должен контролировать:

  • наличие, своевременность проверок и испытаний средств защиты для работы на электроустановках, средств пожаротушения и инструмента;
  • соблюдение порядка допуска к эксплуатации и подключению новых и реконструированных электроустановок;
  • проверку соответствия схем электроснабжения фактическим эксплуатационным с отметкой на них о проверке не реже одного раза в два года;
  • замеры показателей качества электрической энергии не реже одного раза в два года;
  • правильность допуска персонала строительно-монтажных и специализированных организаций к работам на действующих электроустановках и в охранной зоне линий электропередач.

В инструкции ответственного за электрохозяйство дополнительно следует указывать его права и ответственность.

Рекомендуемый перечень документации ответственного за электрохозяйство

Наименование документа Основание
Приказ о назначении ответственного за электрохозяйство Пункт 1.2.3 Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей (далее – ПТЭЭП)
Приказ об организации безопасной эксплуатации электроустановок Пункты 1.2.2, 1.2.3, 1.2.6 ПТЭЭП
Приказ о присвоении I группы по электробезопасности неэлектротехническому персоналу Пункт 1.4.4 ПТЭЭП
Приказ о создании комиссии для проверки знаний электротехнического и электротехнологического персонала организации